あなたは今の仕事に満足していますか?
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30代や40代になってもなぜ、転職したいのか?
転職の理由ランキングを調べてみました。
1位 上司、同僚、先輩、後輩との人間関係
2位 給料が不満足
3位 仕事にやりがいがない
4位 資格を活かしてまたは取ってキャリアアップをしたい
5位 5位以降は会社そのものの形態、ワンマン会社であるとか、社風が嫌いとか、将来性が感じられないなどがあがっています。
このランキングひとつひとつの理由についてはコチラのページでどうぞ
では転職するまでにとる道はどうすればよいのでしょうか。
★しばらく、正社員ではなく派遣で働いてみる
★スキルアップしてから転職
★短期アルバイトをこなしつつ少しのんびり
★学校に行きなおす
上記のような道が考えられます。
引き抜きでの転職でなければ、自由な時間を使い、海外旅行に行ってみたりするのもリフレッシュできていいでしょう。
事実、多くの方が、仕事をやめたあと、海外旅行や、海外ホームステイなどを経験されています。
少しのんびりして、自分を客観的に見るのもいいですね。
これは最後の学校に行きなおすにも通じるものがありますが、学校に行きなおすのはかなりの覚悟をもて、学校に払うお金も貯めて、その間の生活費も貯めておかないと実行不可能ですね。実家から通って出してもらうなら別ですが・・・・
なので、もう少し、ハードルを低くしてスキルアップする方法を調べてみました。
@一つ目は派遣会社に登録してスキルアップ口座を受けるというもの。
無料で行なわれている研修は会社に入ってからのマナーだとか、コミュニケーション能力を高める口座です。
これはファーストステップコースといいます。
OA研修もあります。ワード、エクセル、パワーポイント、アクセスが基礎から中級以上まで学べます。また、研修センターに通うのが困難な方のためにほとんどの口座がe-ラーニングと言って、自宅のパソコンで学ぶこともできるようになっています。
アクセスまで教えてもらえるなんてすごいこと!ですよ。
また、もっとスキルアップをしたい方は外部の学校などと契約して、優待料金で各種スクールに行くこともできます。
だいたい、入学金免除、スクール料金10%オフですね。
英語やIT関係が多いですが、中にはジェトロの貿易が学べるコースなどもあります。
Aもうひとつの方法は失業してから行く、ハローワークで職業訓練を申込み、いろんな訓練を受けることです。
訓練は厳しく、毎日6時間くらいみっちり行われるので、とてもハードですが、3ヶ月とかの短い期間でそれなりのスキルはまじめにやれば必ず身に付きます。
訓練はもちろん無料というか、失業保険をもらいながら受けることができ、訓練にかかる交通費や、お弁当代までもらえてしまうという至れりつくせりさ。
特に急いで就職を決めなければならないわけではないときは是非何かを受けて身につけておいて損はないです。
あなたが30代、40代の再就職であせる気持ちがあるのなら、3ヶ月だけ待って、次の面接で胸を張って私はこれができます。って言ってみませんか?
詳しくはコチラ→職業訓練
また持っている資格だけで、仕事に不自由しない、国家資格に挑戦してみるのもいいかもしれません。
行政書士、宅地建物主任取引者、いわゆる宅建、などは必死で勉強すれば通るかもしれません。
派遣会社に登録して、ねらっている企業の紹介予定派遣になるのも手です。
しかし、道はやさしいことはなく、紹介予定の期間が過ぎると切られる場合も多々ありますから、自分をさりげなくアピールしつつ仕事をこなしていかねばなりません。
好きな会社とか仕事がみつかるまで、とりあえず、短期のアルバイトでしのぐという方法もあります。
こういうときは、登録型アルバイトがいいです。
人材派遣の登録型に登録しておくと、何日にどこどこ行けますか?
などと電話がかかってきて、都合よければ行けばいいし、悪ければ、断れるシステムです。
色んな場所にいけるので、交友関係も広がり、そこで仕事がみつかったり、またアルバイト先で正社員になりませんか?と声がかかったりもするそうです。
もちろん、ちゃんと仕事ぶりを認めてもらわないと駄目でしょうが。
この方法は若い人にお勧めです。
若いうちに色々な仕事をみておくのもいい経験になるからです。
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